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05/05/2009
| La sociedad informa sobre modificación en el régimen de inversión obligatoria en acciones de la retribución de su Consejo de Administración. |
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30/04/2009
| La Sociedad comunica los acuerdos aprobados en Junta General, celebrada en el día de hoy. |
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28/01/2009
| Plan retributivo consistente en el pago de una parte de la retribución variable del año 2008 mediante la entrega de acciones de Grupo Ferrovial, S.A. |
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29/12/2008
| Modificación de Planes de Opciones sobre Acciones de Grupo Ferrovial S.A. |
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30/07/2008
| El Consejo de Administración de Grupo Ferrovial S.A. ha acordado incrementar el número máximo anual de opciones sobre acciones para directivos de BAA no dependientes del Consejo de Grupo Ferrovial ni de sus organos delegados. |
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05/06/2008
| La Sociedad informa sobre la aprobación de dos sistemas retributivos para directivos de BAA. |
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28/03/2008
| Grupo Ferrovial, S.A. comunica la aprobación por la Junta General de un Plan de Opciones sobre Acciones para Consejeros Ejecutivos y Alta Dirección. |
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01/02/2008
| Implantación de un plan retributivo consistente en el pago de una parte de la retribución variable del año 2007 mediante la entrega de acciones de Grupo Ferrovial, S.A. |
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26/10/2007
| Plan de Opciones sobre Acciones para Directivos |
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04/06/2007
| El Consejo de Administración del Grupo Ferrovial, S.A. ha aprobado dos programas de retribución que conllevan la entrega de acciones o de opciones sobre acciones del citado grupo Ferrovial, S.A.los beneficiarios de los citados planes son los directivos de BAA Plc, gestora de los aeropuertos británicos y filial participada indirectamente por Grupo Ferrovial, S.A. |
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30/01/2007
| La Sociedad comunica su aprobación a la implantación de un plan retributivo consistente en el pago de una parte de la retribución variable de los beneficiarios correspondiente al año 2006, mediante la entrega de acciones de Grupo Ferrovial, S.A.. |
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03/11/2006
| La Sociedad remite el Plan de Opciones sobre Acciones aprobado por su Consejo de Administración. |
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31/03/2006
| La Junta General Ordinaria de Accionistas de esta Sociedad, en su reunión de 31 de marzo de 2006 ha autorizado la aplicación de un sistema retributivo consistente en un Plan de Opciones sobre Acciones. |
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27/01/2006
| Grupo Ferrovial comunica que el Consejo de Administración de la Sociedad ha dado su aprobación a la implantación de un plan retributivo consistente en el pago de una parte de la retribución variable de los beneficiarios correspondiente al año 2005, mediante la entrega de acciones de Grupo Ferrovial. |
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03/10/2005
| El Consejo de Administración de la Sociedad, en su reunión de 30 de septiembre de 2005, ha aprobado un programa de retribución para directivos mediante la entrega de opciones sobre acciones, que tendrá por objeto hasta un máximo de 1.700.000 acciones de la sociedad, lo que representa un 1,21% del capital social. |
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30/09/2005
| El Consejo de Administración de la sociedad ha aprobado un programa de retribución para directivos mediante la entrega de opciones sobre acciones, que tendrá por objeto hasta un máximo de 1.700.000 acciones de la sociedad, lo que representa un 1,21% del capital. |
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07/02/2005
| La Sociedad comunica que el Consejo de Administración ha dado su aprobación a la implantación de un plan retributivo consistente en el pago de una parte de la retribución de los beneficiarios correspondiente al año 2004. |
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31/03/2004
| La Junta General Ordinaria de Accionistas de Grupo Ferrovial, en su reunión de 26/03/04, ha autorizado la aplicación de un sistema retributivo consistente en un Plan de Opciones sobre Acciones del que se informó a la Comisión Nacional del Mercado de Valores mediante comunicación de hecho relevante de esa misma fecha número 48.487. |
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26/03/2004
| La Sociedad comunica que el Consejo de Administración en su reunión de fecha 26 de marzo de 2004 ha acordado introducir una modificación en el Plan de Opciones sobre Acciones aprobado en la Junta General Ordinaria de Accionistas celebrada el 26 de marzo de 2004. |
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26/03/2004
| La Sociedad comunica un Plan de Opciones sobre Acciones aprobado en la Junta General Ordinaria de Accionistas celebrada el 26 de marzo de 2004. |
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08/07/2003
| El Consejo de Administración de la Sociedad ha aprobado un programa de retribución para directivos mediante la entrega de opciones sobre acciones, que tendrá por objeto hasta un máximo de 1.800.000 acciones de la sociedad, lo que representa un 1,28% del capital social. |
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25/03/2003
| La Junta General de Accionistas celebrada el 21/03/03 acordó autorizar al Consejo de Administración para establecer la obligación de sus miembros de destinar los importes que vayan a percibir, por todos o parte de los conceptos retributivos, a la compra de acciones de la sociedad. |
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22/03/2002
| La sociedad remite los acuerdos adoptados por la Junta General Ordinaria de Accionistas celebrada el 22.03.02. |
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18/05/2001
| Grupo Ferrovial remite acuerdos adoptados por el Consejo de Administración. |
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12/03/2001
| Grupo Ferrovial remite acuerdos adoptados por el Consejo de Administración en su reunión del día 9/03/01. |
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16/10/2000
| Grupo Ferrovial remite comunicación sobre el sistema retributivo de administradores y directivos de la sociedad. |
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31/03/2000
| La Sociedad remite los acuerdos tomados en la Junta General Ordinaria de Accionistas celebrada el día 31/03/2000. |
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